全国行为科学联席会副主席，辽宁省行为科学学会会长。

组织行为学

共主编了《领导方法与艺术》等著作9部；在省级以上，国内外学术刊物上发表论文100余篇；主持重要科研课题10余项，个人及研究成果多次获奖。其中《推进辽西北区域经济大跨度合作与立体化新突破》调研报告获2008-2009年辽宁省优秀调研成果一等奖，相关咨询建议获省领导签批；《辽宁省成长型中小企业发展报告》获辽宁省第二届哲学社会科学学术年会优秀成果一等奖；《辽宁人才队伍建设研究——辽宁省职业经理人标准语评价方法研究》获辽宁省第十一届哲学社会科学成果二等奖；《关于我省“创业政策”相关问题的调研报告》获2011年辽宁省政协优秀调研成果二等奖；《脑力价值研究》、《中国高等职业教育——辽宁省高等职业教育发展和问题评论》和《辽宁沿海经济带产业园区建设中的问题、成因和建议》分别获得2006年、2008年、2012年“辽宁省社会科学优秀成果三等奖”；《组织行为优化---绩效考核与评价的科学性研究》获2008年省社会科学界联合会结项一等奖。

杨光多年从事企业咨询、培训及高等职业教育工作，创立了“管理创新”、“领导科学与领导艺术”、“企业文化建设”、“现代企业制度问题研究”、“组织行为” 等多个名牌课程。被多家知名培训机构命名为“金牌培训师”。